Eine Perspektive für junge Menschen mit besonderem Förderbedarf ohne genauen Berufswunsch bietet die Eignungsabklärung. Sie kann bis zu 60 Tage dauern. Junge Menschen können im Rahmen einer „Eignungsabklärung“ verschiedene Berufe kennenlernen. Fachkräfte stellen hier deren Fähigkeiten und Fertigkeiten fest, erstellen ein individuelles Leistungsprofil und stehen ihnen bei der Berufswahl beratend zur Seite.
Gemeinsam mit den jungen Menschen mit Handicap werden in der Eignungsabklärung Berufsperspektiven entwickelt. Die Eignungsabklärung wird durch ein Team aus Ausbildern, Erziehern, Ärzten, Lehrern und Psychologen durchgeführt. Um die Berufsinteressen der Teilnehmenden zu ermitteln und Aussagen über eine Eignung zu treffen, führen vor allem die Psychologen eine umfängliche psychologische Diagnostik durch. Sie stellen Fähigkeiten und Fertigkeiten fest, erstellen ein individuelles Leistungsprofil und stehen den jungen Menschen bei der Berufswahl beratend zur Seite. Zur Abklärung von beruflichen Interessen und Fähigkeiten setzt das Team das handlungsorientierte Testverfahren "Hamet 2" zur Erfassung beruflicher Kompetenzen ein.
Die berufliche Selbsterfahrung der Teilnehmenden wird in den Werkstätten durch praktische Arbeit ermöglicht. Qualifizierte Fachkräfte sichern eine differenzierte Eignungsfeststellung und eine gründliche Beratung.
